一是组织一次读书班。制定学习计划、精选学习资源，坚持领导干部“篇篇必读、人人领学、个个深悟”，通过轮流诵读、领读串讲、个人讲解等方式，准确掌握《中国共产党纪律处分条例》主旨要义和规定要求。截至目前，开展了为期3天的读书班，党组中心组开展集中研讨1次。

二是开展一次辅导课。邀请区纪委、区委党校专题授课，切实增强学习的针对性、实效性，引导干部将学习成效转化为谋划推动为农服务工作创新发展的思路举措。截至目前，组织供销系统党员干部到区委党校专题辅导授课1次，邀请区派驻水务局纪检组组长专题授课1次。

三是观看一部警示片。创新学习形式，依托《忏悔录》《濯锦》等警示教育读本、视频，把学习从书本文字延伸到观看视频上来，明确干部一开始就严格要求自己，推动以案促改促治。截至目前，组织供销系统党员干部通报典型案例3次，观看警示教育片2次。

四是参观一次廉政基地。组织党员干部参观成都影视城公司廉洁文化作品创作基地，发挥廉政基地“教育人、激励人”的潜移默化功能，再抓实“党组织建设及党员干部作风整顿”和“清廉细胞”创建等专项行动，引导供销系统政治生态积极向好。

五是开展一次作风整治。结合“十大领域”中乡村领域群众身边“可视”“有感”腐败和作风问题专项整治行动，开展村（社区）项目乱象专项整治，自查2020年以来实施的村（社区）项目24个，并抽调1名干部参与全区专项督查检查，将纪律挺在前面。

六是开展一次监督检查。联社党组统筹协调，领导干部带头学起来、扎实做出来，采取工作提醒、定期调度、实地走访等方式，对各基层社、公司党支部进行全覆盖、全过程指导，推动责任落实、工作落地。截至目前，实地督导土产公司等基层支部4个。

责任编辑： 周钰