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成都市金牛区供销联社强化系统党工委中心组学习

  • 时间:2014-04-09

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  • 来源:成都市金牛区供销联社

  • 作者:王永荣

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  成都市金牛区供销联社系统党工委从高度重视、提高认识,落实责任、加强领导,围绕中心、创新形式,结合实际、增强实效,强化制度、规范管理入手强化2014年度中心组学习。
  一是高度重视、提高认识。党组中心组学习事关领导班子思想政治建设,事关领导干部正确把握科学发展观,事关与党中央保持思想上政治上的高度一致,把理论学习作为加强领导班子和领导干部队伍建设的内在需要、首要问题来抓。
  二是落实责任、加强领导。进一步落实中心组学习“一把手”责任制,建立健全主要领导亲自抓、分管领导具体抓的工作机制。
  三是围绕中心、创新形式。围绕全党全国工作大局,围绕中央的重大决策和战略部署,围绕区委、区政府的中心工作来安排部署,不断拓展学习内容,创新学习形式,改进学习方法,以良好的学风和健全的制度为保证,把中心组学习提高到新水平。
  四是结合实际、增强实效。把理论学习和指导工作结合起来,把解决认识问题和解决实际问题结合起来,把转变思想作风和转变工作作风结合起来,把提高理论水平和提高领导水平结合起来,真正把学习成果转化为指导工作的科学思维方法和工作方法,转化推进供销系统工作实际的工作思路。
  五是强化制度,规范管理。不断完善和严格执行各项学习制度,确保各项学习任务落到实处。中心组成员要按照年初计划安排,坚持每人每月的学习摘录或心得体会不少于1篇。全年集中学习时间不得少于12次。把调查研究贯穿于学习的全过程,中心组成员个人全年深入企业调查研究的时间总体上不得少于2个月,原则上每年要完成1篇以上调研报告或理论文章。要加强对基层党支部开展理论学习的督查指导,确保学习质量。各党支部结合单位思想和工作实际年度内完成心得体会或调研文章1篇。